شعار وزارة الموارد

"تهدف هذه المبادرة إلى إنشاء قطاع تعليم وتوجيه مهني لدعم السعوديين لتحقيق الرضى الشخصي لديهم وتأمين ومسارات وظيفية منتجة من الناحية الاقتصادية وذلك بتوفير مجموعة متنوعة من الخدمات للطلاب والمعلمين والمدربين، والباحثين عن عمل، والأشخاص الذين يعملون في القطاعين الخاص والعام. ويتم تحقيق ذلك من خلال :

  • 10إنشاء بوابة إلكترونية للتعليم والتوجيه المهني؛
  • 20دعم عملية إصلاح خدمات التعليم التوجيه المهني؛
  • 30برنامج لاعتماد خطوط الإرشاد للتعليم والتوجيه المهني."
تاريخ النشر
11-رمضان-1438-06-يونيو-2017
القطاعات
قطاع العمل
الفئة المستهدفة
عامل

آخرالمبادرات

تطوير القيادات في الجهات الحكومية

​​​​​​مبادرة تطوير القيادات في الجهات الحكومية وضع إطار عام لاكتشاف وتطوير القادة والمواهب القيادية الواعدة بناء على نتائج تقييم الجدارات القيادية والتعاقب الوظيفي.. مخرجات المبادرة الرئيسية وحدة...

28-شعبان-1441-21-أبريل-2020
قطاع الخدمة المدنية (العام)
تطوير كفاءات موظفي القطاع العام

​​تطوير كفاءات موظفي القطاع العام​ وضع السياسات والأطر العامة والأدلة الاسترشادية ونماذج تطوير كفاءات الموظفين بما يتماشى مع احتياجات التعليم والتطوير في الجهات الحكومية، كما تهدف المبادرة إلى...

28-شعبان-1441-21-أبريل-2020
قطاع الخدمة المدنية (العام)
تمكين المرأة في الخدمة المدنية

تسهم مبادرة تمكين المرأة في زيادة نسبة المشاركة للمرأة في جميع القطاعات الحكومية وعلى جميع المستويات الوظيفية من خلال استثمار طاقاتها وقدراتها وتوسيع خيارات العمل أمامها وزيادة مشاركتها لضمان تكافؤ...

28-شعبان-1441-21-أبريل-2020
قطاع الخدمة المدنية (العام)
 التحول إلى إدارة الموارد البشرية

​مبادرة التحول إلى إدارة الموارد البشرية تهدف المبادرة الى تحويل إدارات الموارد البشرية في الوزارات إلى إدا​رات موارد بشرية حديثة عن طريق تأهيل موظفيها بشهادات احترافية في مجال الموارد البشرية وكذلك...

28-شعبان-1441-21-أبريل-2020
قطاع الخدمة المدنية (العام)